总之只有你想不到的，没有‘AI’集团员工享受不到的。
但凡是新品上市的零食和饮料，都会出现在休息区，并且还会根据员工们的反馈，选择最受欢迎的等等等等。
这些事在尹东承看来，实在很不理解。
可妻子告诉他，因为她想做人性化的集团，不想只要个拥有工作机器的，一点人情味儿都没有的公司。
何况这样的公司，更有凝聚力。
因为待遇好，很多员工都不愿意离职。
当然想要留下，也要体现出你的能力。
总之，这一切实施以后，效果惊人的好。
于是尹东承也效仿艾沐，在自己的公司也准备了这些。
只不过他们公司的员工大多数都是男性，对于这些不是很关注，久而久之，休息区什么的也就没有了。
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